Ca date cette info, mais c'est toujours aussi choquant. Enfin, rien de neuf sous le soleil quoi. Ca a choqué la communauté web quelques jours, et on en a plus entendu parler.

Très intéressant, mais l'info ne sera jamais prise au sérieux, vu la source.

Sur le même site, on trouve aussi un article éclairant sur Valérie Pécresse.

Et ça c'est pas bon ?

http://www.lemonde.fr/ameriques/article/2009/04/25/le-mexique-en-premiere-ligne-face-a-la-grippe-porcine_1185242_3222.html

vous etes au courant pour la grippe mexicaine ? c'est la merde là, virus transmissible entre les humains, déjà 28 morts

J'en remets une couche sur mon précédent message :

http://www.ecrans.fr/Telectrochoc,7027.html

Connu, mais effarant quand même...

Parfois (en général), les artistes feraient mieux de s'abstenir de prises de positions politiques officielles. Vous me direz que dans le cas de la loi Hadopi, ils se sentent directement concernés. Ils défendent leur bifteck quoi (ben oui, ça existe peut-être pour de vrai des gens qui téléchargent illégalement du Maxime Le Forestier )...

N'empêche, ce n'est pas avec leur lettre ouverte que nos acteurs/compositeurs/interprètes franchouillards vont se réconcilier avec les geek et la jeune génération... C'est dommage, des films français il y en a des biens pourtant (je parle pas de ceux de Michael Youn ou des Bronzés 3 hein !).

Le Nouvel Obs.com en donne des morceaux choisis :

Citation:

Des artistes demandent au PS de "redevenir de gauche" NOUVELOBS.COM | 07.05.2009 | 19:13 Réagissez à l'article 205 réactions C'est ce que demandent plusieurs artistes dans une lettre ouverte à Martine Aubry. Ils estiment que le Parti socialiste "tourne le dos au monde de la création" en combattant le texte contre le téléchargement illégal. Dans une lettre ouverte à Martine Aubry publiée par Le Monde, lundi 4 mai, les chanteurs Juliette Gréco et Maxime Le Forestier ainsi que les comédiens Pierre Arditi et Michel Piccoli demandent au PS de "redevenir de gauche" face au projet de loi Création et internet. "Vous étiez la résistance à la déréglementation, à la loi de la jungle et du plus fort qui assassine la diversité culturelle. Vous êtes désormais, par l'effet d'une étrange ironie de l'histoire, les avocats du capitalisme débridé contre les droits des artistes à l'heure du numérique", écrivent ces artistes dans leur courrier à la première secrétaire du PS. Message de rupture avec les artistes "En faisant échec au vote de cette loi à l'Assemblée, vous nous avez adressé un message de rupture. Par la présente, nous en accusons réception. Vous avez perdu notre soutien"(...)

J'apprécie le passage sur le soutien des artistes au PS... Peut-il vraiment tomber plus bas sans ce soutien ? Allez, pour la peine, je sors le smiley qui tue, histoire de rendre hommage à ces gens qui ont tout compris.

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"Un magicien peut-il tuer un homme avec sa magie ?
- J'imagine qu'un magicien le pourrait, un gentleman jamais."
S. Clarke, Jonathan Strange & Mr Norell.

Allez, petite dédicaces à de nombreuses personnes du forum qui se reconnaitront sans soucis .

C'est tiré de la Désencyclopédie.

Citation:

PS : Vous cherchez la ponctuation dans un texte de kévin ? Vous ne savez pas où elle est ? Vous pensez qu'il n'y en a pas ? Vous vous trompez. Un Kevin ponctue plus ses phrases que n'importe qui au monde par des lol. Ils l'utilisent tout le temps même quand c'est pas marrant.

Nous sommes sur un forum de kevin .

Petrov a écrit:

??? Pas compris loool ^^

L'art du cadrage dans la photo officielle :

http://owni.fr/2009/06/14/egouvernement-vers-l%E2%80%99incident-diplomatique/

http://www.guardian.co.uk/education/2001/apr/25/arts.highereducation

C'est en anglais, mais c'est très instructif sur la gestion des droits d'auteurs en France, en l'occurrence ceux de Ravel.
Edifiant.

Je savais bien qu'il y avait quelque chose derrière tout ça...

Citation:

Le droit du travail, prochaine victime de la grippe A ? Les mesures à mettre en place en cas de propagation rapide du virus H1N1 ne sont pas que sanitaires. Une circulaire officielle, relative à la pandémie, s'attaque aux conditions de travail des salariés. La nouvelle est passée inaperçue, et pourtant. Le 3 juillet dernier, la direction générale du travail – rattachée au ministère du travail – publiait une circulaire «relative à la pandémie grippale» dans le but de préparer entreprises et administrations à une propagation rapide du virus. A la lecture de cette circulaire, on remarque vite qu'il n'y est pas seulement question de santé et de masques. En cas de pandémie grave, ce sont les conditions de travail des salariés qui risquent d'en prendre un coup. Congés maladie, absentéisme ... A cause de la grippe, la France pourrait tourner au ralenti dans ce que le ministère appelle «un mode de fonctionnement dégradé de la société». D'où une série de préconisations, à caractère exceptionnel, pour permettre aux employeurs de jouer sur la flexibilité de leur personnel. «Il en va de la survie de l'économie nationale, des entreprises et de la sauvegarde de l'emploi» est-il précisé. En cas de passage en phase 5B ou 6 de la pandémie - ce que Roselyne Bachelot envisage dès septembre - l'employeur pourrait donc «adapter l'organisation de son entreprise et le travail des salariés». Le volume horaire de travail ou le nombre de tâches à effectuer pourraient, par exemple, augmenter «par décision unilatérale de l'employeur». Et de préciser entre parenthèses que «le refus du salarié, sauf s’il est protégé, constitue une faute pouvant justifier le licenciement». S'agissant de modifications plus importantes, tel que l'aménagement du temps de travail (dérogation à la durée maximale journalière en cas de surcroit temporaire d'activité, dérogation à la durée maximale hebdomadaire de 46 heures, etc.), l'employeur serait dans l'obligation de recevoir une autorisation administrative. La circulaire invite donc l'administration du travail à «faire preuve de souplesse et de réactivité face aux demandes des entreprises». A situation exceptionnelle, mesures exceptionnelles. Selon Michel Henry, avocat spécialiste du droit social, le code du travail prévoit bien de telles exceptions. Pour autant, «la circulaire contient des approximations inquiétantes». Inquiétants par exemple les raccourcis pris en matière d'aménagement du temps de travail. «Contrairement à ce que cette circulaire laisse penser, les dépassements sont très encadrés par le code du travail. A titre d'exemple, l'article 3123-17 indique que le nombre d'heures complémentaires accomplies par un salarié à temps partiel ne peut être supérieur à une certaine durée». Inquiétants également les détournements que pourraient générer de telles mesures. «Si on impose à une mère de venir plus tôt - car c'est une nécessité dans la nouvelle organisation de l'entreprise - et qu'elle refuse car elle doit emmener son enfant à la crèche, c'est un motif de licenciement. La brèche réside dans cette idée de nécessité justement». Reste la question du poids juridique d'une simple circulaire. Concrètement, elle n'a pas force de loi mais préconise des orientations. Elle permet aux administrations de «communiquer avec leurs agents et les usagers pour exposer les principes d'une politique». Selon Michel Henry «elle constitue un cadre donnant les outils juridiques aux administrations mais n'a pas force obligatoire». Pour autant, l'impact d'une circulaire n'est pas à prendre à la légère. «L'inspection du travail et les administrations garderont leur libre appréciation, mais on les invite à faire preuve de souplesse. Or, le droit n'est justement pas fait pour être souple, ce n'est pas un trampoline !». Au ministère du travail, la circulaire DGT 2009/16 est décrite comme «un phare dans la nuit, un document de référence pour aider les entreprises à anticiper la pandémie, si pandémie il y a». A l'évocation d'un possible malaise chez les salariés, notre interlocuteur - un membre du cabinet de Xavier Darcos - est surpris. «Ces mesures se feraient dans des circonstances très particulières et pour une durée limitée, précise-t-il. Elles seraient mises en œuvre pour limiter l'impact économique d'une telle pandémie». Avec environ 800 cas avérés en France et aucun décès, le qualificatif de «circonstances particulières» est encore loin d'être d'actualité. Au delà de l'aspect sanitaire, et face aux assouplissements du droit du travail qu'il pourrait engendrer, le passage en phase 6 évoqué par Roselyne Bachelot peut faire frémir plus d'un salarié.

Source.

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Cela pourrait être le buzz du moment dans la communauté rôliste : les critiques du film "Demain dès l'aube...", sorti hier en salles.

Les deux articles que j'ai lu ne sont pas terriblement inspirés je trouve. Et on ne peut pas dire qu'il s'agisse d'une charge contre le Jdr ; juste une bonne pointe de condescendance par dessus une couche de clichés à propos de notre loisir.

dans Le Monde.fr
dans Télérama.fr


Néanmoins, la FFJDR avait pris les devants en publiant un communiqué il y a quelques jours :
http://forums.ffjdr.org/viewtopic.php?t=14492

Plutôt bien fichu je trouve.

Ce qui n'empêche que ça s'enflamme un tout petit peu à droite à gauche chez les rôlistes. Ce film me semble tellement parti pour faire un bide (en plein milieu du mois d'août et vu le thème), que je ne sais pas s'il faut en faire tout un fromage en ressortant le spectre de la persécution.

Mais bon... J'ai pas pu m'empêcher de faire un post là-dessus. Histoire qu'on puisse chouiner comme tout le monde.

Ouin. Voilà, c'est fait...